Missão
Promover o controle interno, a auditoria governamental e a prevenção à corrupção, assegurando a legalidade, a moralidade, a economicidade e a eficácia na aplicação dos recursos públicos, em benefício da sociedade miraímense.
Visão
Ser referência em gestão pública transparente e eficiente, garantindo a lisura dos atos administrativos e a otimização dos recursos públicos para o desenvolvimento sustentável de Miraíma.
Valores
Informar aos dirigentes de Órgãos e Entidades da Administração Pública Municipal sobre irregularidades ou ilegalidades detectadas, bem como ao Chefe do Poder Executivo Municipal.
Eficiência e qualidade buscar constantemente o aperfeiçoamento das práticas administrativas e de controle.
Transparência: Ações claras e acessíveis a todos os cidadãos. Ética: Conduta íntegra e responsável em todas as atividades.
Imparcialidade: Atuação justa e livre de interesses pessoais ou políticos.
Eficiência: Busca contínua pela otimização de processos e resultados.
Responsabilidade: Compromisso com o zelo pelo patrimônio público e o cumprimento das leis.
Inovação: Abertura para novas tecnologias e métodos que aprimorem o controle.
Propósito
Fortalecer a governança municipal, protegendo o patrimônio público e fomentando a confiança da população na administração, através de um controle interno robusto e da promoção de uma cultura de integridade e boa gestão em Miraíma.
Atribuições da Secretaria
Coordenar as atividades ligadas ao Sistema de Controle Interno
Designar funções e atividades dentre as competências de cada cargo, como também atividades transitórias, no âmbito das atribuições da Controladoria Geral do Município.
Atribuições do Gestor
Sugerir a adoção de medidas necessárias à prevenção e detecção de irregularidades na Administração Pública
Orientar acerca do cumprimento das leis e regulamentos aplicáveis
